劳务派遣合同范本

劳务派遣合同

合同编号：_____________

甲方（派遣公司）：

公司名称：_____________

法定代表人：_____________

联系地址：_____________

联系电话：_____________

传真号码：_____________

乙方（派遣员工）：

姓名：_____________

身份证号码：_____________

联系地址：_____________

联系电话：_____________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经平等协商同意，达成如下劳务派遣合同：

一、工作内容

1. 甲方根据乙方的工作经验和技能，将其派遣到乙方所需的工作岗位上，从事以下工作：

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2. 乙方应按照甲方的工作安排和要求，完成工作任务，保证工作质量和效率。

二、派遣期限

本合同自____年___月___日起生效，至____年___月___日结束，共计____个月。

三、工作时间及休假

1. 乙方的工作时间为每周____小时，每天____小时，具体工作时间由甲方安排。

2. 乙方每周享有____天休息日，根据工作需要，甲方可调整乙方的休息日。乙方需提前____天向甲方申请特殊休假。

四、报酬待遇

1. 乙方的工资待遇为每月____元（大写：_____________），由甲方按照国家规定的最低工资标准支付，具体发放日期为每月的_____日。

2. 甲方将依法为乙方缴纳社会保险、住房公积金等相关费用。

五、权利和义务

1. 甲方的权利和义务：

(1) 为乙方提供安全的工作环境和必要的劳动保护；

(2) 按时足额支付乙方的工资待遇；

(3) 处理和解决乙方提出的工作问题和困难；

(4) 遵守劳动法律法规及其他相关规定。

2. 乙方的权利和义务：

(1) 忠诚于甲方的工作，服从管理；

(2) 按时履行工作职责，确保工作质量和效率；

(3) 遵守甲方的工作纪律和规章制度；

(4) 保守甲方的商业秘密及相关信息。

六、解除合同

1. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除劳务派遣合同：

(1) 严重违反甲方的工作纪律和规章制度；

(2) 未经甲方同意擅自离职；

(3) 不符合甲方的工作要求，工作能力明显不符合岗位要求。

2. 甲方有下列情形之一的，乙方有权解除劳务派遣合同：

(1) 未按照约定支付乙方的工资待遇；

(2) 未提供安全的工作环境和必要的劳动保护。

七、其他约定

1. 本合同如需变更或终止，应经双方协商一致，并签订书面协议。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（派遣公司）： 乙方（派遣员工）：

签字：__________ 签字：__________

日期：__________ 日期：__________